为充分发挥员工的管理能力和创新热情，使基地正常、有序、安全、有效为员工创新活动服务， 面向员工特制定如下制度。

1. 参与基地管理的员工成员，由机械创新部负责从机械创新部、工程试验班、普通班班干部中选拔，并认真考察其责任感、管理能力、协作能力。员工管理团队成员数目控制在 12 人之内，另外，从全院本科生中选拔 1~2 名普通话标准、 口才气质较佳的员工为基地讲解员。

2. 员工管理成员每年 10 月改选 1 次， 由机械创新部负责改选工作，并报基地主任备案。

3. 员工管理成员值班/执勤时挂牌上岗，协调、协助基地老员工各项创新活动，同时负责工具的保管和安全工作，维持基地人员秩序以及预约、签到等工作。做好预约签到登记薄的保管工作。

4. 每天安排 2 名员工值班，1 名员工负责预约、签到，1 名员工做好工具保管、基地秩序和协调、安全工作。挂牌上岗。

5. 基地讲解员职责是向参观人员讲解老员工创新成果，使中南大学的特色教育、创新教育理念向其它高校辐射，共同推进创新人才培养。

6. 员工管理团队负责机械创新大赛的报名信息统计工作，且将参加省赛、国赛的优先项目按项目名称、 参加队员、指导老师、获奖等级、项目简介、项目图片等几个方面将文字材料归档。

7. 已申报永利集团官网各项创新课题的队员优先享受基地使用资格。以上各条制度望严格遵守。

机械工程实验教学中心

2011-11-2